食品安全与法律网讯（通讯员 沈垚 胡利凡）为进一步践行新时代“枫桥经验”，有效预防化解社会矛盾，营造和谐稳定的社会环境，安徽省六安市舒城县干汊河镇瑜城村村两委不断完善矛盾纠纷排查化解机制，着力把社会矛盾化解在村里、消灭在萌芽状态，切实增强人民群众安全感、幸福感、获得感。
近日，黄山组张世荣和张世杰两兄弟因土地问题在组里发生矛盾纠纷，在村民组长无法劝解的情况下，瑜城村两委成员姚登省主任立即前往组中进行调解，通过了解双方矛盾的起源，以及耐心劝解土地的划分，以情入理、抽丝剥茧，再从邻里和谐的角度出发，对双方单独做思想工作。通过调解，最终将矛盾化解，双方握手言和。
对待村里矛盾纠纷事件，瑜城村一直高度重视。瑜城村两委干部通过法律法规、道德规范、邻里和谐等内容讲解，总结双方纠纷的焦点，设身处地为群众着想，提出解决方案。最后，双方达成一致协议。“农村群众的纠纷，多是源于气头上。找到了关键，搭一个平台，就容易化解。”回顾该起纠纷的调处过程，瑜城村村书记王红表示，矛盾纠纷调处不能“盲人摸象”，要善手从细处着手，站在群众的角度想问题，从大局上把握问题就容易取得成效。在村两委的努力下，村民的共同配合下，瑜城村内的矛盾纠都可以得到良好的解决，极大地提高了村民对瑜城村两委的信任度，共筑了和谐幸福的瑜城村。 |
