食品安全与法律网讯（通讯员 卢贤傲）近期，安徽省六安市舒城县干汊河镇为严格抓好党委换届工作，认真推进党委换届各项工作，突出做到“四严”。
严肃换届纪律。为使党委换届工作有一个风清气正的环境，该镇加强严肃换届纪律宣传，将“十个严禁”以短信形式发至全体镇村干部和各党组织负责人，并宣传到各村（街道）和镇直各单位，同时要求各党支部积极向广大党员进行换届纪律的宣传，镇设立了举报电话，镇纪委适时开展督查。
严格换届程序。该镇党委考虑到换届工作是一项政策性强、程序性严的工作，坚持严肃纪律，按规按章办事，做到符合法律法规要求，坚决不搞变通，力求每步工作合法合规。尤其是在党代表产生、选举过程中做到了程序规范，组织严密。
严抓业务培训。该镇党委为认真抓好换届工作，严格进行业务培训，加强工作指导，认真培训镇指导组成员和各党组织书记，对党代表的酝酿、推荐、差额比例、选举程序等内容进行了一丝不苛的培训，并印发指导材料，要求对照程序严抓落实不走样。
严明工作责任。该镇对党委换届工作明确职责、落实责任，明确了各工作小组和指导组成员及各党组织书记的职责，实行问题倒追究，确保党委换届工作圆满完成。 |
