食品安全与法律网讯 为保证换届风清气正，安徽省舒城县干汊河镇把严肃换届纪律作为换届工作的重中之重，制定好党委换届工作实施方案，细化工作安排，采取多种形式严肃换届纪律。
传达会议精神。乡党委会上领导班子成员集中学习了中央和省市县委关于换届工作的会议及文件精神。及时召开换届选举工作动员大会，集中组织乡村干部重点学习了县纪委监委、县委组织部印发的《关于加强换届风气监督的实施方案》及换届选举“十严禁”。
强化宣传教育。将“十严禁”提醒卡发到了镇领导班子成员、各支部书记及相关工作人员手中，在镇先锋网、村公开栏对“十严禁”进行公告，提高党员、群众对换届纪律的知晓率，督促干部筑牢严肃换届纪律的思想防线。同时抓换届承诺，组织班子成员、相关工作人员、党代表候选人签订《严格遵守换届纪律承诺书》。
做好思想引导。开展了干部谈心活动，采取个别谈话方式，全面了解干部思想动态和情绪，教育引导镇干部要调整好心态，正确对待进退留转，确保换届期间工作不断、秩序不乱，进一步强化了党员干部纪律观念。
加强监督指导。镇党委成立了换届工作指导组，对各选举单位换届工作进行派驻指导，对各党支部执行换届纪律情况进行认真督查，严格责任追究，为换届设立高压线。同时开设举报箱、举报电话，对全镇换届选举工作进行全程监督，确保信息顺畅。 |
