食品安全与法律网讯（通讯员 江凯 魏勇）“现在的营商环境真的是太好了，只要我们有招工需求、员工技能培训、企业社保补贴申领等，与县人社局的工作人员对接，立马安排专人为我们提供便民快办服务，积极解决招工难、用工难的问题，为企业发展提供了人力人才保障。”浙苏石化家纺有限公司负责人艾霞说。
近日，新疆温宿县人社局党组书记、副局长杨海东带领公共就业服务局相关人员深入企业开展“访企稳岗促就业”走访调研活动，实地走访了浙苏石化家纺、温宿产业园区新宏宇瓷砖厂等5家企业，与企业负责人“面对面”交流，“一对一”为企业提供用工指导和服务，切实推动各项就业政策落地落细落实，促进城乡劳动力及高校毕业生等青年高质量充分就业。
每到一家企业，杨海东都详细了解生产经营、企业用工、薪酬待遇、劳动维权、社会保障等问题，并就企业发展过程中如何提高工人福利待遇、改善工作生活环境、提升企业文化、拓展就业岗位、提升技能水平等进行了座谈交流，并针对企业的困难和需求，精准施策，持续跟踪服务，为企业发展提供实实在在的帮助。
“县人社局真的是我们的娘家人呀！不仅全力以赴帮助企业招揽人才，解决我们的用工需求，还为我们提供企业社保补贴、创业担保贷款扶持等惠企政策，帮助我们缓解了企业融资难、招工难等问题，真正实现了服务企业“零距离”，助企跑出“加速度”。”温宿产业园区新宏宇瓷砖厂杨主任激动的说。
“企业稳，则用工稳；用工稳，则企业稳；企业稳，则经济稳。”下一步，我们将以问题为导向和企业满意率为衡量活动成效的重要指标，作为扎实做好优化营商环境各项服务工作，做到“无事不扰、有事不推”“说到做到、服务周到”，全力解决企业困难和问题，确保县域就业大环境有条不紊、持续向好。 |
